Cómo funciona OGSM

¿Qué puede entregarte OGSM?

¿Cómo funciona OGSM? Ésta es una pregunta legítima porque es difícil de creer que quepa en una sola página. Vemos que muchas organizaciones luchan con el desarrollo, implementación y activación de su estrategia comercial. Y lo entendemos: hacer un buen plan estratégico no es fácil. Crear un plan de estrategia granular simplemente no es lo suficientemente bueno en el mundo en el que vivimos. Solo le traerá éxito si logra cumplirlo, lo que implica principalmente activar a sus compañeros de trabajo o empleados.

Pero no se preocupe, OGSM está aquí para ayudarlo. Aquí puede leer más sobre cómo funciona OGSM. Tener una estrategia comercial sólida y poder articularla de manera clara en toda su organización crea una situación 1 + 1 = 3.

OGSM significa: Objetivo, Estrategias, Medición y Metas. Esta metodología le ayuda no solo a definir una estrategia ganadora. Le ayuda a ponerlo en práctica y lograr resultados al aprovechar todo el potencial de su gente y su organización.

En resumen: OGSM es un plan de negocios en una página (¡sí, lo leyó correctamente!) Que lleva su visión a la acción. Conecta su ambición, también conocida como objetivo, con acciones concretas y facilita la adaptación donde sea necesario. Proporciona la máxima dirección para todas las partes de su organización.

“Visión sin acción es sólo un sueño. Acción sin visión es solo pasar el tiempo. La visión combinada con la acción puede cambiar el mundo «.-

– Joel Barker

Ahora que sabe algo sobre cómo funciona OGSM, permítanos continuar con cómo usar OGSM.

Cómo uso OGSM

OGSM significa Objetivo, Metas, Estrategias y Medidas:
Objetivo El OGSM comienza con una formulación clara de la ambición cualitativa, el Objetivo. En 1 oración, captura dónde quiere estar la organización después de un período determinado. Este es un paso crucial para crear la interconexión con el mercado y el posicionamiento en el mercado. Dado que todos los próximos pasos seguirán la dirección establecida en el Objetivo, es importante que el equipo acuerde un Objetivo con redacción clara y concreta.

Metas

Posteriormente el Objetivo (cualitativo) se traduce en Metas cuantitativas. Con base en estos objetivos, los equipos pueden evaluar en última instancia si se logran los resultados deseados. Cuando se alcanzan las Metas, se logra el Objetivo. El Objetivo y las Metas deciden QUÉ se logrará. Las Estrategias y Medidas describen CÓMO el equipo logrará el Objetivo.

Estrategias Las estrategias son las elecciones específicas sobre cómo alcanzar el objetivo: definen dónde y cómo desplegar sus recursos tangibles e intangibles. Es importante tomar decisiones realmente; la historia nos dice que es mejor hacer pocas cosas a fondo que hacer muchas cosas hasta cierto punto.

Medidas

Finalmente, las estrategias se traducen en medidas concretas (medidas del tablero) y actividades (acciones). Las medidas del tablero son nuevamente INTELIGENTES e indican si está bien encaminado en la realización de sus estrategias. Por último, pero no menos importante, define acciones concretas. Las acciones aseguran que se estén tomando los pasos correctos para realizar sus estrategias. El equipo determina quién realizará las actividades y cuándo. Cuanto MÁS INTELIGENTE sea la actividad, mayores serán las posibilidades de que se realice.

Para las personas de la organización, 1 página les ofrece una imagen general del futuro deseado y viable. Al mismo tiempo, está claro cómo las diferentes estrategias y equipos trabajan juntos.

Ahora sabes un par de cosas sobre cómo funciona OGSM y cómo usarlo, pero ¿tienes suficiente información? Si no es así, lea el texto a continuación.

OGSM no es tan claro para mi

No se preocupe, hay algunas posibilidades que pueden ayudarlo a obtener una mejor vista de nuestro software OGSM y cómo funciona OGSM. Consulte, por ejemplo, nuestra página de preguntas frecuentes o tutoriales. ¿Sigue sintiendo que falta información necesaria? No dude en contactarnos para que podamos ayudarle con sus preguntas sobre cómo funciona OGSM.